Como consecuencia de un proceso judicial que empezó hace 17 años, en el que algunos empleados de Comfama demandaron a esta caja de compensación por haber perdido sus trabajados después de haber conciliado la terminación de sus contratos laborales con la expectativa de ser contratados por otra compañía – en ese momento en alianza con Comfama – La Corte Suprema de Justicia le ordenó a Comfama el reintegro de 29 trabajadores al mismo cargo que desempeñaban años atrás, toda vez que consideró que los trabajadores fueron inducidos a error para la celebración de conciliaciones que derivaron en la terminación de los contratos laborales en el año 2001.
No obstante, si bien la decisión fue favorable a los trabajadores, el hecho que la justicia hubiera llegado 17 años después no deja de ser inquietante y alarmante cuando se habla de la eficacia y oportunidad de la justicia colombiana.
